快速通道移民 9成無雇主聘書

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快速通道移民 9成無雇主聘書

【楓傳媒報導】統計顯示,2017上半年透過快速通道(Express Entry)系統獲邀申請移民者,有多達90%並無加拿大雇主聘書,較2016年11月降低雇主聘書分數前的62%,大增28%。有加國學習經驗者也從30%增至40%。

移民部(IRCC)最新統計資料顯示,2017年上半年透過「快速通道」系統取得「移民邀請」(ITA)者中,有高達9成並無加拿大雇主聘書,顯示移民部2016年11月降低雇主聘書所佔分數後,已對符合資格的移民申請人條件帶來重大影響。

原本 取得雇主聘書後可額外獲得600分,但2016年11月後根據不同行業降為50到200分。加上加拿大學習經驗可獲額外分數等,使得雇主聘書的重要性不再像過去那麼重要。雇主聘書分數調降前,無聘書能獲線者僅占62%。

移民部報告顯示,評分方式改變後帶來的變化還包括:

  • 去年上半年獲邀申請移民者,有40%曾在加拿大讀書,2016年11月前比率僅有30%;
  • 聯邦技術移民所佔比率從25%增至48%;
  • 快速通道人才庫(EE Pool)人數增加;
  • 申請人職業類別及來源國也有顯著變化;
  • 申請人性別差異縮小

 

  2016年11月改變前 2016年11月改變後
有雇主聘書 10,795 (38%) 5,151 (10%)
無雇主聘書 17,614 (62%) 48,098 (90%)
有加國讀書經驗 8,592 (30%) 21,433 (40%)
無加國讀書經驗 19,817 (70%) 31,816 (60%)

 

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