擴展服務助省民跨越就業障礙 再有16個社區推出就業服務

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(維多利亞訊) 隨著全方位服務擴展至另外16個社區,更多在求職方面遇到多重障礙的卑詩省民,將可獲得個人化、以社區為本的支援,從而提升就業機會。

在《加拿大—卑詩勞動力發展協議》(Canada–B.C. Workforce Development Agreement) 支持下,省政府將於兩年內投資1,860萬元擴展社區就業服務,預計可為最多2,680人提供支援。

社會發展及扶貧廳長馬康森 (Sheila Malcolmson) 說:「我們聽到許多人表示,當有工作並與社區建立聯繫時,他們的身心健康及整體生活都會有所改善。因此,我們致力協助具有工作能力的人士跨越就業障礙,同時繼續支援無法工作的人士。今天,我們將社區就業服務擴展至全省更多地區,協助更多人踏上就業之路。」

有關服務透過外展及靈活安排,協助參與者建立穩定生活及自信,並逐步為就業做好準備。

低陸平原區、溫哥華島、內陸及北部多個社區,包括:溫哥華、本那比、素里、魯珀太子港 (Prince Rupert)、聖約翰堡 (Fort St. John) 及威廉斯湖 (Williams Lake),將可進一步受惠於這項服務。

透過社區支援協助省民做好就業準備

社區就業服務計劃專為難以透過傳統就業服務獲得支援的人士而設。服務建基於2024年試驗計劃的成功經驗,由具信譽的本地機構提供,並採用創傷知情 (trauma-informed) 及文化安全的服務模式。

來自素里市的CBES計劃參加者Cody Parent說:「參與這項計劃確實幫助我扭轉人生。剛開始時,我需要支援,幫助我重整生活,讓自己重回正軌。支援團隊從一開始就一直在我身邊支持我。」

支援內容包括:

  • 在社區環境中主動接觸並支援有需要的人士
  • 協助連結住屋、醫療及收入支援等全方位服務
  • 提供就業輔導、導師指導及技能培訓
  • 協助取得培訓機會、專業認證及工作經驗

此項計劃屬於卑詩省《扶貧策略》的一部分,重點在於透過跨政府部門合作,改善省民的生活負擔能力、加強收入支援,並透過就業及技能培訓等途徑協助人們脫貧。

2026年4月16日 (周四),省政府向省議會提交卑詩省《2024年扶貧策略年度報告》(2024 Poverty Reduction Strategy Annual Report)。該份報告概述更新後十年計劃的成效,並指出在生活開支持續上升的情況下,住屋、收入支援及就業服務對協助省民建立穩定生活十分重要。

除了社區就業服務之外,《就業卑詩》(WorkBC) 中心亦繼續提供多元化就業支援,包括為殘疾人士提供輔助科技,以及為較難在勞動市場中找到工作的人士提供專門培訓。

速覽:

  • 儘管住屋及糧食開支上升,《2024年扶貧策略年度報告》顯示,與2016年相比,本省整體貧窮率已下降近30%,兒童貧窮率下降超過三分之一
  • 《2024年扶貧策略年度報告》指出,自2016年以來,本省已有16.1萬人 (包括近5萬名兒童) 脫離貧窮狀況

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